娱乐圈第一深情?我可是海王 第415节
周蔚杰:彻哥要拍电影?是正经电影吧?(阴险)
杜文博:给我留个角色,我也想演戏(吃瓜)
林清瑶:是僵尸片吗?给杜文博一个法师的角色正好(狗头)
杜文博:(愤怒)(愤怒)(愤怒)
这仁压根觉得池彻只是在玩票,嘻嘻哈哈一点也不严肃。
静姐倒是认真问了一句:需要什么类型的人才?姐姐帮你问一问。
池彻:管理型人才要一个!我创建了工作室目前一个员工都没有,还有熟悉影视行业的人员需要两三个。
消息刚发出去,电话就响了起来。
是白榆。
池彻接通电话:“咱们小树苗在干嘛呀?想我了没?”
“哎呀!我来跟你说正事呢。”
白榆嗔怪一句,“如果是管理型人才的话,我倒是有一个人选,不过她对影视行业不怎么熟悉。”
“谁呀?”
“林姐。”
“林姐—————是小雪的妈妈?”
池彻反应过来。
白榆前两天去看望了逐渐康复的小姑娘,跟小雪的妈妈聊了很久,她之前是广东一家大企业的高管,后来为了照顾生病的女儿辞去了工作。
如今小雪病情稳定好转,正好池彻需要管理工作室的人才,白榆就一下子想到了那个给她留下很深印象的女人。
“我把电话给你,如果觉得合适你们再谈。”
“0K!还是咱们小树苗靠谱,我有困难立马就有解决办法了。’
“哪有啊—-我在影视圈不认识什么人,其他的你让静姐想办法吧。”
挂掉电话,看了白榆发来的资料池彻都有些忧。
林染颜,前格兰集团的部门总监。
这可是500强企业,跑来自己的小工作室是不是有点屈才了?
这样的人才不用担心能力,池彻是纠结自己要给什么样的条件才能挖来人。
抱著试一试的态度,池彻打了电话过去。
结果很意外。
两人迅速达成一致。
林染颜仅仅要求了3万月薪,但条件是暂时无法来陵阳长期工作,除了必须的行程外她要经常在医院照顾女儿。
池彻答应了。
如果不是要照顾小雪,林染颜的履历随便都能跑大公司拿百万年薪。
恰好池彻自己都基本不在工作室呆著,他们筹备的第一部电影还没开拍,林染颜现在即使跑来工作室坐班也没啥可忙的。
大概了解一下工作室的情况,以及池彻跟罗婷婷碰到的困难,林染颜倒没有觉得很复杂。
“你先把资料发我了解一下,影视圈我虽然不是很了解,但之前工作认识了很多GG公司的朋友,应该可以有些帮助。”
有了林染颜的加入,池彻感觉莫名轻松了不少。
虽然还没见对方怎么工作,至少知道远在广东有人在帮自己分担压力。
两天之后,逐光工作室。
工作室里依旧空荡荡的,只有一个房间里摆著沙发。
看著面前一身黑色职业装的女子,池彻很是惊讶。
跟医院里见到的憔悴模样大不一样,林染颜此刻干练的状态完全就是职场精英。
“林姐,以后就要麻烦你了。”
“池总客气了,应该的。”
池彻感觉怪怪的,没想过自己还有被叫池总的一天。
“小雪身体怎么样了?”
“好多了!医生说每一天都在变好。”
提到女儿,林染颜露出了一丝笑容。
“那么以后林姐就是咱们工作室的———总监?对!就总监了!”
池彻一时间也想不到给林染颜什么职位。
一般的小工作室也不用分职位,但林染颜是个管理人才,总需要统筹的职位才行,池彻干脆给她整了个总监出来。
“虽然现在咱们就几个人,但以后工作室做大了部门会慢慢变多,总监这个职位正合适。”
“反正林姐你负责管理工作室的一切日常运作。”
林染颜不在乎职位的称呼,倒是罗婷婷在旁边撇了撇嘴。
可恶!
感觉自己工作室二当家的名头好像危险了。
这样,工作室的大当家、二当家和总监正式见过了面,罗婷婷跟林染颜一起去采购了两套公桌和电脑。
工作室看起来越来越正规了。
当天下午,静姐推荐的两名员工也前来报导。
一男一女看著年纪都不算大,两人先前有在影视公司工作的经历,正是池彻需要的人才。
男生叫周钧,女生叫刘欢欢。
目前工作室一共五个人,草台班子算是正式搭建起来了。
池彻开始隐隐感觉到压力。
此前自己一个人,搞电影失败也无所谓,反正自己的钱亏就亏了现在这么几号人跟著一起干,要是第一部电影就扑街了感觉会有些打击人。
第348章 杜文博:除非让我打你一顿
林染颜的工作能力很强。
有了两个前影视公司的员工协助,她当天就做出了一份详细的报告放在池彻面前。
“罗总的预算稍显保守了一点,片酬这些支出都是简单可控的,但拍摄阶段的费用应该尽量放宽,在这个阶段不可控的预算也是最多的。”
对林染颜质疑自己辛苦做出的预算,罗婷婷有些不服。
可是听到她称呼自己罗总,女孩又忍不住偷著乐。
池彻是老板,她也是老板···好像也没问题?
他们可是兄弟啊!
“还有!另一个问题是,我们之前做预算只考虑到了电影的制作成本,更重要的宣发部分完全没有考虑。”
池彻愣了一下,跟罗婷婷面面相他们还真没考虑过宣发。
包括王涛也没提过,他只是个菜鸟导演,压根没拍过院线大片,根本考虑不到太多宣发的情况。
尽管林染颜之前不熟悉影视圈,但她还是迅速抓住了重点。
遂光要自己制作电影发行,那么就不能完全不考虑宣传。
那个世界里《疯狂的石头》完全没有任何宣发,硬是凭口碑在盗版满天飞的年代干出来2000多万票房,放如今这个背景想完全纯靠口碑杀出来基本不可能。
别的不说,你一分宣发钱都不花,人家院线也不愿意给你排片。
院线分帐是从票房里按比例收,你前期不狠狠的宣传,院线怎么敢大张旗鼓的排片呢?
这也是如今电影市场的一个缩影。
一亿拍摄成本的电影,可能会干出1.5亿的宣发成本。
而铺天盖地的宣发之下,烂片都能收割一波韭菜,这种现象内娱已经见怪不怪了。
经常有烂片在上映之前疯狂营销热度,最后观众买票看了一坨屎。
骂就骂吧,反正票已经买了。
挨骂的是明星演员,投资方才不管那么多,割了韭菜就跑路。
即使反复被烂片收割,观众依旧会为喜欢的演员买单。
甚至在幸存者心理之下,如果能看到一部质量还过得去的电影,观众反而还会觉得貌似没亏。
比如前段时间翻拍自国外作品的《麻辣滚烫》。
这电影靠著各种场外宣传热搜换来票房火爆,质量也还算过得去,但也就仅仅是过得去的水准。
不少人因为主演在戏外的励志瘦身而感动,感觉电影都好像变得很好看一样,原本只够6分的电影,因为主演的情怀加成能给到8分。
你骂电影难看,粉丝告诉你去看看主演的微博有多么励志。
你说不如原版更好看,粉丝就让你看看主演有多么励志。
反正问就是主演很励志··至于电影本身的质量,那很重要吗?
这就是营销的成功案例。
池彻由于经验不足,一开始甚至完全没考虑过宣发的问题,准备先把片子拍出来简单宣传一下就联系院线准备上映,
但这种结果就是,大概率会淹死在同期其它电影铺天盖地的宣传当中。
“还有,原本按照池总的打算是不邀请任何明星参演,这一点并不好,至少也要几位有认知度的演员才行。”
“纯靠新人和影片质量,是不可能获得太高票房的。”
“或许事后观众会发现影片质量不错,口碑可能会很好,但口碑好有什么用呢?商业电影是靠票房说话!”
“口碑受益的是导演和演员,我们作为发行方口碑没有任何作用。”
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