重生之向老实人宣战 第361节
两个公司老板加在一起,平均年龄也只有二十多岁,都正是风华正茂意气方遒的年纪,身上自然也有一些相像的特质。
“这位是温总吧?早就听说咖啡正义的副总裁本来可以出道当明星,却被自己的一个创业梦阻拦住了,今天一看果然如此。”
张旭豪带着顾允和温桔走进了会客室,早已等候许久的孙佳君端进来三杯热气腾腾的咖啡。
“来来来,我们这里地方不大,随便坐就好。”
“以前我们干掉的都是一些地方性的小网站,突然有天发现美团的王兴关注了我微博,乐园集团的大老板过来拜访我,这种感觉啊.还真是有点奇妙。”
年初刚刚拿到新一轮融资的张旭豪,连同他的团队全部处在急速扩张期,整个人精神抖擞,看起来有着数不清的精力。
大学生出身创业的他完全没有后世采访和新闻中描述的那么强硬,和顾允聊天的过程中显得很是主动。
“我看你们工位还挺紧张的,是吧?”
顾允坐在沙发上随口问了一句。
“确实,我们一直在扩张,这也是之前没有想到的事情。”
张旭豪点了点头。
不仅仅是现在,早在饿了么搬到新家以前,办公室工位已经严重紧张。
原本并不宽松的会议室已经成为一张堆满电脑的巨大办公桌,不设区隔地挤着十几个市场部的办公人员。
在楼上起点创业营的公共咖啡厅里,饿了么的员工们几乎“霸占”了这一层楼,咖啡厅的大堂里三三两两坐着来面试的员工,咖啡厅的公共会议室反复进行着员工们的述职与会议。
“比如对面的那家宾馆,公司常年包下来十个房间,专门给通宵熬夜加班的员工用。”
张旭豪指着办公楼隔壁的宾馆,叹了口气。
在扩张以前,京沪这类的一线城市仅仅只有三五十人,小城市只有几个人,有什么事情和指令下达,一个电话就可以解决问题。
当突然从300人的小团队扩张到2000多人的大公司时,如何管理就成了重中之重。
毕竟销售是短期能扩张到千人的团队,而产品和技术则很难在短时间内扩张。
这也是张旭豪对顾允的拜访显得尤为上心的原因。
众所周知,乐园集团旗下员工无数,光是咖啡正义这一家遍布全国的公司,就有着不知道多少个衍生出来的饭碗,其中能够支持多线程管理的内部OA系统,绝对是不可或缺的一环。
顾允这次来拜访,是不是能向他讨教一下科学管理和技术支持?
伴随着业务扩张,后台从服务器到系统的稳定性也承受着更大的压力。
大学生创始团队,一切都是摸着石头过河,一切都要从头学起。
这些是管理层内部预料到扩张会产生的问题,用张旭豪的话说:扩张是一件永远不会准备好的事情。
“顾总,我一直都很好奇,你们当初创业的时候,是如何度过人员迅速增长期的?”
聊到中途,张旭豪在吐槽自己的难处时,终于巧妙地找到机会插了句话,问出了早就想问的话。
和早期发源于高校的小乐学习类似,随着人员的增多,饿了么也多了一部分技术之外的人手,比如专门设立了统一的物料采购部门,来负责活动、海报、外卖盒等物料采购。
“我们创业初期找到了江城大学的技术牛人稳定技术后台,对未来的人员数量也一直有着阶段性规划,你们要是有需求的话,可以从乐园集团引入技术指导,以防止交易和人员数量扩大后的问题出现。”
顾允一听就明白张旭豪的言下之意,原来是发展太快,软实力跟不上了。
“真的吗?顾总,那我们可太感谢了,正好下两个月要继续大扩张,刚好是全员发力的时刻。”
张旭豪握了握拳头,没想到顾允虽然年轻,但这么好说话,他显得很是激动。
决定此时大扩张,也与饿了么的“高校战略”有关。
一个学期结束后的空当,正好可以为了新生入学季做准备。
深耕学生市场的饿了么,要在新一轮的开学季中开始抢新大战。
毕竟饿了么是一个曾经依托于沪城交大建立起来的学生外卖网站,因此对学校的推广颇有心得。
“你们在江城做的挺不错的,我看江城大区的孙经理,对怎么开拓市场真的很有研究。”
孙佳君在江城的扩张策略,正是典型的饿了么式路线。
刚到一个城市的时候,城市经理会提前在地图上标好有哪些学校,重点是学校附近的餐厅数量,比如说一个学校有五万人,但周围送餐的餐厅只有一家,就不适合外卖。
如果学校有一万人,周围送餐的餐厅有五十家,这个区域就能够做起来。
划定区域以后,她开始一家家谈合作,做好了市场调研,还会对要拓展的社区标出优先级,如果人手多,则可以多个区同时拓展。
相比于学校,白领区较为分散。
例如光谷软件园,光是园区就有一百多家餐厅,平时都要骑着电动车去谈合作。
而南湖高校片区的餐厅相对集中,像是北苑和时间广场附近,基本都在同一条街上,谈起来一家一家跑,很是方便。
“孙经理是我们公司难得的女将,敢打敢拼,好多男人都没有她这个冲劲呢。”
张旭豪对着顾允挑了挑眉头,坐在老板椅上翘起了二郎腿。
“对了,还不知道顾总和温总这次来”
饿了么作为一个初创公司,几乎所有的员工都更加习惯喝咖啡,而不是喝茶。
眼看桌上的咖啡早就喝光了,却还没有进入正题,张旭豪主动开口问道。
“乐园集团有意全资收购饿了么,不知道张总能不能接受?”
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470.巴掌和甜枣
张旭豪以为自己听错了。
年初饿了么已经获得了来自经纬中国、金沙江创投的数百万美元B轮投资,再加上饿了么独一无二的分成方式,从现金流上来看,饿了么并没有到子弹不够打的程度。
全资收购?
顾总这是和我开玩笑吗?
张旭豪半天没接话,只是伸出一只手摩挲着手中的手机,打开界面安排下属再次送了几杯咖啡进来。
思虑再三,他没打算接受顾允的提议,摇了摇头表示拒绝。
“不行,顾总,我目前还不考虑全资收购。”
“你先别着急拒绝,听我说说我们的想法,再考虑一下?”
顾允笑了起来,他早就知道对方会果断拒绝。
这个时候美团外卖还没有正式入局,市面上连一个成气候的竞争对手都没有,一个有远见的创业者怎么可能会轻而易举卖掉自己的心血?
更何况,所有顾允接触过的投资人也好,媒体人也好,包括顾允自己,都给了张旭豪很高的评价。
并不是说他在某个领域有多专业,纯粹是一种气场,还有这个气场下的领导力和自信。
这个在顾允面对面见过的创业者中,都是少有的。
“首先,你们作为一个初创公司,还在扩张阶段,现在没有独角兽级别的竞争对手,是吧?”
顾允停顿了一下,留给张旭豪思考的时间。
“嗯。”
后者点了点头。
“咖啡正义在全国是如何进行配送的,这一点你作为同行,应该知道吧?”
“通过飞鸽物流。”
张旭豪下意识回答,然后他似乎摸到了一点顾允的言下之意,难道是.
众所周知,咖啡正义是不需要和任何一家外卖平台合作的,它作为遍布全国的热门产品,有着属于自己的配送物流,几乎每个稍有规模的城市,都会有着飞鸽物流的存在。
“你想想,如果我们乐园集团现在宣布转型外卖行业,飞鸽物流能不能改名叫飞鸽外卖?”
顾允笑吟吟地望着张旭豪,野心呼之欲出。
相比此刻饿了么的蓝色衣服小哥,恐怕飞鸽物流的配送人员规模更大,业务能力也更强。
毕竟人家都已经在各大城市扎根了不知道多久,转起型恐怕根本没什么成本。
再加上乐园集团人才济济和资金充足的双料优势,如果顾允一句话,搭起对台戏打擂台毫无难度。
张旭豪不复刚刚进入会客室的兴高采烈,他沉默了。
在乐园集团面前,刚刚起步没多久的饿了么像一颗无依无靠的小草。
先发制人又怎么样?人家明牌原封不动照抄,也能做的像模像样。
这个世界就是这么真实,掌握了资本和权力,就掌握了谈判的绝大多数话语权。
“其次,如果饿了么接受乐园集团的收购提议,饿了么将保持独立品牌、独立运营,饿了么的所有合作伙伴及商家的权利都将得到一如既往的尊重。同时,饿了么将进一步得到乐园集团在新零售基础设施、产品、技术、组织等方面的全力支持。”
典型的打一巴掌再给一个甜枣,顾允吓唬对方之后,马上转换风格,开始画起了大饼。
他开始表示,欢迎饿了么加入乐园集团的大家庭。
在创始人张旭豪和其团队努力下,饿了么毫无疑问已是国内本地生活服务领域的佼佼者。
如果能够携手未来,饿了么将依托乐园集团数字经济生态的商业基础设施,与乐园集团众多业务产生奇妙的化学反应,成为乐园新零售战略的一支重要力量。
整个互联网圈子里,谁也不能忽视,乐园集团在流量端日渐重大的影响力。
如果成为乐园集团一员后,饿了么与整个生态的联系会更加紧密,相互协作会更加高效,协同效应会更加显着,饿了么用户、商户和合作伙伴都将共同分享乐园生态带来的巨大红利。
比如饿了么就可以和蒸蒸日上的王牌产品抖乐,达成梦幻级别的合作。
青葱缀在黄澄澄的饼面上,红椒落进初沸的肉汤。大虾爽利地躺入盘中,嫩肉正滋滋冒油。
在那些腹中空虚的夜深时分,谁还没被这样的“视频刺客”偷袭过?
眼见屏幕里的美食透着诱人的光泽,刷抖乐的你却只能望梅止渴,跟随无数网友到评论区哀嚎一番、怒而点赞。
不过以后,情况可能就不一样了。
如果饿了么和抖乐共同宣布达成合作,携手探索本地生活服务的新场景升级,那么通过优质内容、丰富商品和高效的物流配送,就可以做到深度连接商家与消费者,在视频化时代带来“即看、即点、即达”的本地生活新体验。
抖乐有着丰富的产品场景和技术能力,饿了么有着超过六位数商家的线下支撑,绝对可以为数亿抖乐日活用户提供从内容种草、在线点单到即时配送的本地生活服务。
更重要的是,乐园集团和饿了么有着一致的战略愿景,彼此都对新零售市场有着坚定的信心,加入乐园生态,饿了么的发展平台将上升到前所未有的高度。
“你放心,此次收购完成后,乐园集团会马上转换重心,将以餐饮作为本地生活服务的切入点,以饿了么作为本地生活服务最高频应用之一的外卖服务,结合口碑以数据技术赋能线下餐饮商家的到店服务,产生化学反应,形成对本地生活服务领域的全新拓展。”
顾允巧舌如黄,对着张旭豪就是一通忽悠,把未来的景象纷纷描述给他听。
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