重生:回到1983当富翁 第699节
“小林,跟我说说岛国彩电业的现状吧,淘汰下来的彩电生产线,真实情况是怎样的?”
“呵呵,这个问题所涉及的方面就比较多了...”
小林田点了上一支烟,与周于峰闲聊了起来,心里没有过多的猜测,只当这是一次闲聊,向合作伙伴来分析彩电业的市场。
可对于周于峰来说,都是他急需要了解到的知识要点,甚至摆出一副受益匪浅的样子,拿出红旗本开始记录,并且认真地询问着。
“小林,还有哪些细节,你都与我说说,过几天上会的时候,我直接拿你的话来解释岛国的市场,也更好的让其他同志们信服,只有合资发展,才能够在未来家电的市场拔得头筹。
虽然我在企业里有一票否决权的能力,但还是拿专业的市场分析来说话比较有说服力。”
周于峰认真地说道,小林田点点头后,往前凑了凑身子,继续详细地分析起了市场...
而周于峰这一坐,就是一上午的时间,还顺便吃了个饭,才离开了这里。
不过坐在车里的时候,周于峰的神情一下变得严肃,翻着红旗本看了起来,上面所记录的岛国彩电厂非常详细了,可以直接跑去谈采购。
而与小林田那边,是不能指望别人顺手帮一帮采购的事了,所以只能通过这种方法来获得信息,现在看来,得到的数据更加详细。
合资的事,绝无可能,还等着岛国经济崩盘的时候,去那里使劲蹦跶呢,怎么可能被你们现在就掐住了脖子。
而在这时,小林田已经兴高采烈地向总厂打去了跨国电话,汇报起了与花朵集团负责人商谈的情况,合资也不过是几天之后的事了。
......
与此同时,在五道口学校里。
花朵集团招聘的通知已经张贴在了工学院区的通知栏处,其工资待遇的说明,清清楚楚地写上了高达每月一千的收益,这无疑吊足了同学们的胃口。
噱头肯定是要搞起来的,就如房地产开发商,特价房只有一套,但在宣传的时候,就只会加大宣传特价房的消息,先把人气给聚过来。
如今现场还有陈春等其他从五道口毕业的学长们,来到院区,向同学们解释着花都集团的真实情况,甚至陈春拿出了自己曾经的研发来说事,证明他话的可信度。
陈老先生人品太正,在周于峰向他雪送炭,给予最大的支持之后,心里一直都在感激,现在是竭尽全力地想要帮他落实好吸引人才的这项工作。
同学们心的不信任感渐渐在一声声证明声被打消,打算在明天的时候,一定要去阶梯教室里看看招聘的事,说不定是自己的一次机会呢?
而人群,老俞同学露出了一抹窃喜的笑容,是大规模的招牌,对专业没有特殊限制,所以也打算明天的时候,去看看情况。
“怎么样,我说的没错吧?其他的待遇累加起来,每月差不多就是一千块的收入。”
何宁指着通知栏,大声地说道,同时看向了同宿舍的人,表情格外的认真。
“现在合资企业也在招聘人才,待遇好像也不低吧,而且企业的上升空间大!”
杨易巧依旧是唱了句反腔,抬手叉腰的动作,又是将手腕处的外国手表给露了出来,而这位姑娘,是铁了心要去米国发展的。
“哪家?有依据吗?”
何宁认真问道。
而见这个妮子这样的态度,让其他舍友们纷纷摇头,相当的无语,像她这样的性格,要是被分配到单位里,能吃得开吗?
杨易巧撇了下嘴,也没再接话了,转身一个人向着餐厅走去。
“何宁,去吃饭吧?”
宿舍长萧光琼问道。
每一次,她都是谈起话题,当宿舍里的姑娘们发生争执后,再由她站出来终止争吵。
“不了,这月钱不够了。”
何宁如实且随意地说道,并没有感到一丝的难为情。
听得这样的回答,几个宿舍里的姑娘真的是满头的黑线,一时间无言以对。
萧光琼愣了愣后,道:“我请你一顿吧。”
“不了,我打算省一顿,你晚上请我!”
何宁说道。
萧光琼:.....
最后何宁一个人站在宣传栏处,又仔细地看了一遍花朵集团的招聘信息,露出了一抹灿烂的笑容...
第941章 招聘开始
四月十四,周日。
京都依旧是干燥的天气,清晨刮起的凉风,还会让人感到阵阵的寒意。
不过好在今天是休息天,人们可以赖在家里,几条主要街道上,偶尔驶过几辆公交电车,伴随着零零碎碎的铃铛声,显得清凉。
而在五道口工学院区里,却是格外的热闹,学生们没有跑去图书馆里占位置,而是来到了一间大的阶梯教室,三五成群地站一块聊着天,等着开门。
“是九点开始吗?”
“嗯,还有十分钟,马上了。”
“老刘呢?”
“来了来了,好不容易占了个阳光好的位置,我前脚刚走,就被人占了。”
......
在阶梯教室的门口,站着的学生越来越多,本来只是路过的,见同学们这么多,打听清楚是什么事后,也便留下来等着看看一会的情况,反正是星期天,正好没课。
不过在昨天,针对花朵集团的此次招聘,教职工们特此说明过,企业的招聘跟学校无关,如果是与其签订了用工合同,是会影响到毕业后的分配。
这也不免让学生们增加了一层警惕性,而有关国企与外企合资的企业,其招聘名额,是由一些本科院校分配的,比如小林田提到的福日电视厂。
当时能够获得日立外企青睐的一个原因,是因为考察团发现,一个不起眼的工厂,竟然有大批的大学生,觉得这是一个人才储备充分的企业,获得了加分项。
这也促使了华夏首家,华外合资的电子工业企业的成立。
大学生的分配,凸显出国企与个人私企的差异性,个人企业发展起来之后,本地首先想到的,是插队知青就业问题,以及无业妇女的再就业。
尤其是十年代里,人才稀缺,大学生的数量少之又少,包分配后,国有企业或地方性的单位,就招收了大量的人才,留给个人企业的,基本都是专科类的学生了。
哪怕不满意分配的工作,跳出来的大学生,也通常都是心有大志,要自己单干。
像周于峰这种,在五道口工学院区举办的招聘会,还是个人企业的第一次,而通过企业对院区的研发赞助,这样的活动,每年都会举办一次。
到了九点,周于峰、陈春等人准时来到了阶梯教室,看到门口附近围了这么多的学生后,也让周厂长的心踏实下来,感激看向陈春,向其点了点头。
而后者轻拍了下周于峰的肩膀,露出一抹和蔼的笑容,陈春老先生总是觉得自己做得不够,有些难为情周厂长给自己的支持。
很快,周于峰等人站在了主讲台上,而整间阶梯教室里已经坐满了学生,且还有同学不断地从门口走进来,挤在了座位间的过道上,直接站着看起招聘会。
何宁她们宿舍的,也全都来听这场招聘会,且在舍友之间,彼此是有争执的。
不过她们宿舍本就是占桌出了名的快,尤其是何宁,一次能占个,所以这次也不例外,抢在所有同学之前,坐在了第一排的位置。
而在门口处,老俞同学终于是满头大汗地挤了进来,只能是站着看了。
“感谢各位同学的到来...”
周于峰拿着话筒,声音洪亮地说了起来,阶梯教室里也随之变得安静下来,只有他一个人的声音。
“为了不浪费大家的宝贵时间,我就直接开始说明花朵集团的招聘条件,以及企业薪资待遇、工作性质等系列的问题...”
周于峰没有过多的词语点缀,更没有与同学们互动,而是直截了当地说明起了花朵集团的事宜。
这种场合下,利索、明了的沟通方式,是为适合的,不会引起同学们的烦躁,毕竟不是正式不得不参加的会议,而且还有不少同学是站着听的。
周于峰能够很好地把控好不同场景下的说话方式,这亦是他的擅长之处。
“每个月的基本薪酬是500块,当然还有各项的奖励,其的股权激励,会随着集团的不断发展壮大,职工们的所得分红亦是越来越多。
在前不久的年会,几位总经理的年分红达到了十万块之多!
且研发团队的部门,是根据集团的总盈利来分红,陈春老师他们团队就是这样的情况,分红累加基础待遇,每月的薪酬平均在一千块左右。”
听到这个数字,不由得让同学们发出了阵阵惊叹声,在85年,京都职工们的平均工资不过百块,年收入在1200块左右。
这花朵集团一个月的工资,就能抵得上别人一年的收入了呀,巨大的收入差,也让同学们开始怀疑真实性。
台上的这个人,肯定有夸大宣传的成分,且企业的发展,本就是不稳定的。
毕竟,现在国有企业是允许倒闭了,前不久倒闭的爆炸厂,这一则新闻,在当时引起了不小的轰动。
注解:该企业真实的倒闭月份有出入,一是不能写实,二来是花朵企业的快速发展,引起了蝴蝶效应,企业的发展节奏变快。
同时,周于峰看向陈春,两人相视一笑,重重地点了点头,把他们团队带到话题讨论,更加有说服力,其有几位研发人员,就是从五道口毕业的学长们。
在这时,学生们当,已经是有些质疑的语气了,尤其是坐在前排的一位女同学。
“所谓的分红,在企业里工作几年之后,才能享受到这一福利?是不是还有一定的考核标准?普通职工们也享受到这一分红福利了吗?”
杨易巧大声地质问道,同时还看了何宁一眼,姑娘是想通过自己问题,来证实该企业的不可信度,华夏哪有这样的个人企业,肯给职工们这么高的待遇。
高收入、高待遇的标准,恐怕只有米国的企业能够匹配,那里机会摆在所有人的眼前。
“对呀,请说明这个问题。”
何宁附和地喊了一声,这个妮子倒没有其他想法,只是想要搞清楚问题,同时也回看了杨易巧一眼,两人因为这事怄了气。
在何宁的高呼声,同样有不少的同学问起了这个问题。
一时间,阶梯教室里变得乱糟糟的一片。
“大家安静一下,我来跟大家说明...”
周于峰举着话筒说道,等阶梯教室里安静下来后,便开始解释,不过杨易巧在这时往前探了探身子,准备把更加有矛盾的问题给丢出去,以此来印证自己的观点是正确的,高待遇的企业只在米国...
...
第942章 就是要区别对待
“同学们的疑问,正是我接下来要与大家解释说明的事情。”
周于峰看向杨易巧和何宁坐着的方向,微笑地点了点头,并没有因为两人高亢、怪调的语气,而表现出有丝毫的不悦。
稍有停顿后,周于峰便继续说道:
“企业的规章制度里,普通职工在工作年限满三年之后,也就是任职工作后的第四年,开始享有股权激励。职位上升为经理之后,是在工作年限满一年,任职工作的第二年开始,享有股权激励。
但针对咱们学校的这次招聘,入职到花朵集团之后,是直接按照经理级别的工资待遇,且享有股权激励,是在同年开始。
也就是说,到了年底之后,就能够享有花朵集团的股权分红。”
“哇,这挺好的。”
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